評価制度も人事の悩みも、
普遍的な体系で
一気に解決する人事のプロフェッショナル

寒くなったり暑くなったり、を繰り返している今日この頃です。もう10月も半ば。今年も終わりそうですね。 そんな中、本日（2022年10月13日）、僕の12冊目の本、 「こ...続きを読む

僕は習慣的にNHKの朝ドラを概ね見ています。1日の始まりのレクリエーションみたいなものです。しかし、今回のはあまりに酷い。朝ドラって、まあ半年もずっと15分枠で毎日続け...続きを読む

夏至も過ぎてしまい、いつもなら梅雨明けを待ち遠しく思う時期ですが、明けてしまい、すっかり真夏になってしまいましたね。 ほんとうに大きく世の中が変わっていることを実感しま...続きを読む

「イーグル取りましたー」だけだったら、西尾は仕事してんのか、と思われてしまうのも癪なので、すきま時間にちょっと書きます。 先日クライアントと話していて、改めて気づいたん...続きを読む

15期を迎えました。例年4月1日はヒマなはずなんですけど（クライアントが入社式をされている、など）、今年の4月1日はなんだか忙しかった。ありがたいことです。 スタッフコ...続きを読む

6月2日（水）17時から　「超ジョブ型人事革命」の出版記念講演をオンラインにて行います。 https://www.fournotes.co.jp/chojob/ 人事ジ...続きを読む

冬至も過ぎ、これから日も長くなります。 日が長くなっていくのは、いつでも楽しいもんです。 メリークリスマス。 さして更新していませんでしたが、今年最後の投稿です。 今年...続きを読む

緊急事態宣言の頃に、「あれもやろう」「これにも取り組もう」といろいろ考えていたことが形になりつつあり、具体的に作業量が増えてきたところに、 コロナ前の状況に戻ってきたも...続きを読む

この夏、おとなしくしておくことも大事かもしれませんが、 それだけでもどうなの？ということで、 人事プロデューサークラブでは、初の企画、 「へべれけ人事相談会」というもの...続きを読む

緊急事態宣言も解除され、 これから街に活気が戻ってくるんでしょうね。 戻ってきてほしいですね。 そろそろリアル飲みで、だらだら語りたい気分です。 先週は、恐怖の入門講座...続きを読む